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红豆集团是国务院120家深化改革试点企业之一,江苏省唯一一家由国家工商总局认定的商标战略实施示范企业。红豆集团党委是全国先进基层党组织,也是唯一一家由中组部发文号召全国企事单位学习的民营企业党组织。多年来,红豆以优异的销售业绩稳居中国服装业百强亚军。2013年集团营收同比增长11.2%,税缴增长26%。

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    • 公司名称:红豆集团有限公司 
    • 经营范围:针织内衣;服装;橡胶轮胎;生物制药;地产 
    • 董事局主席:周耀庭 
    • 公司性质:有限公司 
    • 总部地点:中国江苏无锡 
    • 电话:0510-66868888 
    • 传真:0510-66861777 
    • 邮编:214199 
    • 官方网站:http://www.hongdou.com/

    红豆集团是国务院120家深化改革试点企业之一,江苏省唯一一家由国家工商总局认定的商标战略实施示范企业。红豆集团党委是全国先进基层党组织,也是唯一一家由中组部发文号召全国企事单位学习的民营企业党组织。多年来,红豆以优异的销售业绩稳居中国服装业百强亚军。2013年集团营收同比增长11.2%,税缴增长26%。

    1企业简介

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    红豆集团红豆集团

         红豆集团是江苏省重点企业集团,国务院120家深化改革试点企业之一。
    “红豆”商标于1997年被国家工商局认定为中国驰名商标。主要产品通过ISO9001:2000质量体系认证,拥有多个“中国名牌”产品、“国家免检产品”。多年来,红豆以优异的销售业绩稳居中国服装业百强亚军。 

    红豆以创民族品牌为己任,从企业草创的1957年,到走出困境的1983年,再到目前产业相对多元化,走过了辉煌的创业历程。企业产品也从最初的针织内衣,发展到服装、橡胶轮胎、生物制药、地产四大领域。2001年1月,“红豆股份”在上海证券交易所上市,企业开始迈入资本经营。集团有十家子公司,其中一家为上市公司,在柬埔寨建立了11.13平方公里的工业园,拥有美国纽约、洛杉矶两个境外分公司,产品出口20多个国家和地区。集团目前有员工2万多名,间接带动就业10万人。 

    1991年以来,集团荣获省级以上荣誉200多项。2007年3月,“红豆”品牌荣获中国服装行业最高殊荣——成就大奖。2007年4月,红豆成为国内首家通过“CSC900T企业社会责任”认证的企业。红豆集团因其在过去一年推行卓越绩效取得的优异成绩,成为16家获得“2009度全国纺织实施卓越绩效模式先进企业”之一。2010年6月,红豆集团被国家工商总局认定为首批商标战略实施示范企业,成为江苏唯一一家入选企业。2011年7月,红豆集团党委被评为全国先进基层党组织。2011年11月,红豆集团获得“CCTV中国年度品牌”。 

    在努力发展经济的同时,红豆不断加大回馈社会的力度。多年来,对外捐款、捐物超3亿元,同时,集团也不断提高员工收入,使员工分享企业的发展成果。红豆建立的人才、技术、产品、管理、文化的创新机制,成为企业腾飞的强大助力。集团还积极探索了现代企业制度+党的建设+社会责任的“红豆模式”,受到社会的广泛关注和好评,近几年,集团加速转型升级,加快品牌连锁专卖网络体系建设,使企业后劲十足。 今后,红豆将通过继续举办“七夕·红豆相思节”等活动,提升品牌文化含量,成为“中国第一文化品牌”,向“规模化、现代化、国际化、信息化、学校化”和“打造百年跨国企业”的目标前进。   

    2发展历程

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    创始阶段(1957——1982)



    港下针织厂港下针织厂

         红豆集团的前身于1957年4月起步。创始人周林森夫妇和蒋元生以弹棉胎,扎扫帚的方式建立起小手工业作坊,并于当年月份正式命名为港下针织厂。周林森是第一个在企业入党的党员。 

    1963年春天,港下针织厂正式开始织土布,企业同时更名为港下回纺厂,港下人民公社派席福生担任该厂书记。1972年土布市场萎缩,港下回纺厂苦苦挣扎四年后,面临停产。 

    1976年春天,港下人民公社派须保文担任该厂书记。港下回纺厂起死回生,产值实现30多万元。1978年,第一个品牌“山花”也因此诞生。 

    创业阶段(1983——1992)



    创业阶段创业阶段

         1983年6月16日,周耀庭于危难之际任港下针织厂厂长,兵进行了大刀阔斧的改革,实现了当年上任当年扭亏为盈的奇迹。到1988年,斯年产值翻了四番,成为无锡县的明星企业。 

    1992年6月16日,由江苏省体改委批准的江苏省第一家省级乡镇企业集团——江苏红豆针纺公司诞生了。公司实行董事会领导下的总经理负责制,周耀庭任公司董事长兼总经理。



    快速发展阶段(1992——2006) 



    快速发展阶段快速发展阶段

         从1992年成立集团到2006年,红豆完成了从单一产品到服装系列化,到相对多元化的快速发展阶段。 

    1995年,兼并上海申达摩托车厂,跨行业涉足机车产业。同年,进入橡胶轮胎行业。 2001年1月,“红豆股份”在上交所上市,公司买入资本经营。 

    2001年9月,集团投资3.2亿元,启动三年再造新“红豆”工程。如今,占地达4.2平方公里的红豆工业城,拥有工厂97家,销售额占集团销售的90%以上,成为锡山区单个工业企业创办的产销最大的园区。 

    2001年,推出七夕·红豆情人节,打造中国的情人节,保护、传承、弘扬中华民族传统节日。 2002年,进军房地产业,组建无锡红豆置业有限公司。 

    转型升级阶段(2007至今) 



    转型升级阶段转型升级阶段

         2007年,集团开始转型升级,从生产营销型向创造运营型、从资产经营型向产融结合型、从国内企业向划过企业转变。 

    2007年8月,在国家“走出去”政策的鼓励下,红豆集团在柬埔寨西哈努克港创办了占地11.13平方公里的经济合作开发区,这也是中国商务部批准的首批八大境外园区之一。 

    2008年11月,成立红豆财务公司,促进了红豆产业经营与金融资本经营的良性互动。 

    2009年4月,由红豆集团控股的面向西山区“三农”提供服务的无锡首家非金融机构——阿福农村小额贷款有限公司成立。 

    2009年5月,集团开始全面导入卓越绩效管理,旨在使企业从优秀走向卓越。

    3企业文化

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    红豆是情的象征,红豆集团的企业文化归根到底是情文化,是爱与奉献。 

    使命:产业报国 共同富裕。 

    愿景:打造中国第一文化品牌,缔造跨国百年企业。        

    核心价值观:诚信、创新、奉献、卓越。 

    “红色品格”和“绿色品格”         

    “红色品格”就是树立产业报国、守法经营的理念,坚决贯彻党和政府的方针政策,强化党组织建设,发挥党的政治优势; 

    “绿色品格”就是坚持科学发展、和谐发展、生态发展,强化社会责任,做到“环保优先”、“环境友好”。         


    企业文化企业文化
    情文化阐释         

    红豆是有形的情,情是无形的红豆。情是红豆文化的主旋律,从最初启用蕴涵丰富民族情思的红豆作为商标的那一刻开始,红豆集团不仅把“情”文化作为企业文化的核心,还把企业文化作为企业的核心竞争力,不断丰富“红豆”一词的内涵,赋予它深远的象征意义。对外,“红豆”是向消费者、社会公众表达的一份美好情感,其文化内涵包括:对爱情的忠贞,对亲人的相思,对团圆的期盼,对智慧的追求,对美好生活的向往,对弱势群体的帮扶,对社会的回馈;对内,则表现为企业对职工的关心和职工对企业的热爱,并使之升华出一种“诚信、创新、奉献、卓越”的“红豆”精神。 

    4高管简介

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    周耀庭 



    周耀庭周耀庭

    红豆集团董事局主席

    九届、十届全国人大代表 

    全国红豆杉保育委员会主席 

    中国乡镇企业家协会副会长 

    中国乡镇企业家委员会会长 






    周江海周江海

    周海江
     

    1966年2月生,江苏省无锡市人,博士研究生学历,高级经济师,红豆集团党委书记、总裁。 

    工作简历: 

    1985年9月-1987年7月 就读于深圳大学经济管理系,任团总支负责人,1986年在校加入中国共产党。

    1987年8月-1987年12月 河海大学任教。

    1988年1月-1989年10月 就职于无锡太湖针织制衣总厂(红豆集团前身)先后任该厂厂部秘书、副厂长等职。 

    1989年11月-1992年6月 担任红豆集团无锡兴利制衣有限公司总经理。

    1992年6月-1999年9月 担任红豆集团江苏赤兔马有限公司总经理。

    1996年-2008年6月 江苏红豆实业股份有限公司董事长。

    2004年至今 红豆集团总裁。

    2007年至今 红豆集团党委书记。

    2011年12月至今 无锡市工商联主席。

    2012年12月 全国工商联副主席。

    个人荣誉: 

    1995年5月 受到江泽民总书记的接见并作红豆发展经验专题汇报。

    2000年9月 荣获“中国服装行业功勋奖章”。

    2004年4月 当选为中国服装协会副会长。

    2004年12月 被中央统战部等单位评为“优秀中国特色社会主义事业建设者”。

    2005年2月 荣登世界著名财经杂志《福布斯》(亚洲版和欧洲版)封面人物。

    2005年5月 被共青团中央、全国青联授予“中国青年五四奖章”。

    2005年7月 当选中华全国青年联合会常务委员。

    2006年4月 代表中国民营企业家赴美国麻省理工学院讲学。 

    2007年6月 当选中国共产党十七大代表。

    2007年11月 当选全国工商联常务委员。

    2008年1月 当选江苏省人大常委。

    2008年7月 当选中国纺织工业企业家联合会副会长。

    2009年10月 当选中国青年企业家协会副会长。

    2010年3月 在全国工商联、全国政协教科文卫体委员会、中华职业教育社共同主办的“2010年全球创新型经济高层论坛”推选活动中,被推选为“首届中国社会公益创业导师”。 

    2010年4月 被中华全国总工会评为全国劳动模范称号。 

    2010年8月 被卡内基评为全球“卡内基卓越领导人奖”。 

    2011年1月 被人民网评为“2010年十大民生人物”。 

    2011年3月 荣膺中华儿女2010年度人物。 

    2011年5月 被评为“2011年度中国创业领袖”。 

    2011年11日 荣赝 “2011中国安永企业家奖”。

    2012年5月 当选中国共产党十八大代表。

    5人才理念

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    红豆集团红豆集团

         “建立人才高地”
    几乎成为每一个具有强烈发展意识的企业家的口头禅。经过多年的发展,红豆集团有限公司,形成了自身招聘人、使用人、发展人的特色理念,并凝聚为企业文化的核心内容。   

    随着红豆逐年壮大,越来越多的舞台等待大学生去展示才干和智慧,只要干得出色,大学生们可以破格提拔担任集团中高层领导干部,包括厂长、公司经理等。    

    任用人才的前提是必须重视、尊重人才。这样,人才就有一种知遇感、归属感,正如俗话所说的“士为知己者死”,还没进企业就受到用人单位如此“礼遇”,何况进了企业呢?这样人才一定会尽心尽力为企业服务,企业也就会得到更快更好地发展。红豆此举不仅让大学生感到了企业待人、用人的真诚,求贤者渴的期盼,还能让大学生感受到红豆灵活、任人为贤的用人机制,到这样的企业工作、怎能担心有才能得不到施展呢?正象江大应聘者潘俊颇有感慨地说,到红豆应聘就是因为这里没有各种复杂关系,单凭个人就能成为企业一员,为企业服务。   

    现代经济的竞争归根结底是人才的竞争,因此企业间关于人才的争夺也越演越烈。于是为了吸引人才,企业用待遇留人、职位留人、股权留人,其实最好的留住人才方式还是充分尊重人才,用情感留人,给人才一个充分展示才能的空间,才能更有利于企业发展。    

    红豆能发展到今天,得益于“一方水土用八方人才”的用人机制。

    6大事记

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    1957年,红豆集团前身港下针织厂成立。 

    1984年,注册 “红豆”商标。 

    1992年6月,红豆成立江苏省首家乡镇企业集团。 

    1993年底,红豆集团按照现代企业制度要求,初步建立起小厂大公司的“母子公司制”组织体制,实行股份制。 

    1994年,红豆服装被评为“中国十大名牌”。 

    1994年10月,周耀庭获“全国优秀乡镇企业家”,同年11月,周耀庭被评为全国农业劳动模范。

    1995年12月,周耀庭被全国十大新闻单位推选为唯一的“95中国新农村新闻人物”。 

    1995年5月,集团作为江、浙、沪两省一市乡镇企业唯一代表应邀出席了江泽民总书记在上海召集的“如何搞活国有大中型企业座谈会”。 ·1995年,红豆兼并上海申达摩托车厂,企业开始跨行业发展。 

    1995年10月,红豆百万年薪招聘总经理。 

    1997年1月,董事局主席周耀庭获“紫荆花杯”中国杰出企业家成就奖。 

    1997年4月,“红豆”商标被国家工商局认定为中国驰名商标。 

    1997年4月,红豆集团被国务院列入全国120家深化改革试点企业。 

    1997年7月,红豆五大主导产品通过ISO9002质量体系认证。 

    1997年底到2002年,董事局主席周耀庭先后当选为九届、十届全国人大代表。 

    2001年1月,“红豆股份”在上交所挂牌交易,拉开了红豆资本经营的序幕。 

    2001年9月,红豆集团推出“七夕·红豆相思节”系列活动。 

    2002年5月,红豆纽约公司在美国BROADWAY1411大厦正式成立。 

    2003年6月,红豆集团强势进军房地产业,形成服装、橡胶轮胎、生物制药、地产四轮齐动的发展格局。 

    2003年9月,红豆西服被中国名牌推进委员会评为“中国名牌”产品。 

    2004年5月,红豆被国家知识产权局评为“第二批全国企事业专利试点企业工作试点单位”。 

    2004年9月,红豆集团制度选人出硕果,红豆股份董事长周海江当选为红豆集团总裁。 

    2004年12月,红豆集团总裁周海江在全国非公有经济人士中脱颖而出,荣获“优秀中国特色社会主义建设者”。 

    2005年1月,红豆集团党委“公推公选”新一届领导班子,董事局主席周耀庭当选集团党委书记。红豆也是江苏省“公推直选”试点单位中唯一的一家民营企业。 

    2005年2月,红豆集团总裁周海江荣登《福布斯》封面。 

    2005年5月,红豆集团党委书记、总裁周海江荣获第九届“中国青年五四奖章”。 

    2006年4月,红豆集团党委书记、总裁周海江赴美国麻省理工学院讲学。 

    2007年3月,红豆品牌荣获中国服装业界最高荣誉—中国服装品牌“成就大奖”。 

    2007年4月,红豆集团成为国内首家通过CSC9000T社会责任管理体系认证的企业。 

    2008年1月至今,周海江四年五次参加国务院总理温家宝主持召开座谈会。同年2月,周海江荣获“2007年中国新农村新闻人物”。 

    2008年2月,由红豆集团控股的柬埔寨西哈努克港经济特区举行隆重奠基仪式。柬埔寨首相洪森率90多名部长级高官参加了仪式。经过三年多发展,西港特区已初具规模。

    2008年9月,国家林业局批准红豆杉高科技生态产业园为红豆杉科技示范园;红豆杉走进中南海;2010年红豆杉进入世博会中国馆。

    2008年11月,红豆选手郭军伟获全国纺织行业职业技能竞赛冠军;周耀庭荣获“全国优秀乡镇企业家终身成就奖”。 

    2009年5月,红豆集团被授予省博士后科研工作站。 

    2009年10月,红豆成为全国第三批学习实践活动的典型。 

    2010年1月,集团通用科技公司200万套全钢子午线轮胎项目启动。 

    2010年4月,周海江被评为全国劳模;“七夕·红豆相思节”荣获“2010中国十大著名节庆品牌”称号。 

    2010年5月,红豆通过服装行业首家“售后服务五星级认证”。 

    2010年6月,红豆被认定为服装行业和江苏省唯一一家国家商标战略实施示范企业。 

    2010年7月,红豆集团党委举行第三次公推直选党员代表大会,周海江以高票当选集团党委书记。 

    2010年10月,红豆与中石化管道公司开展党建“共建”,首开民企、央企党建统筹共建先河;无锡首家民营企业纪委在红豆集团成立。 

    2011年5月,红豆集团党建ISO9001质量管理体系经过近6个月的运行后,正式通过方圆认证集团的审核;位于红豆集团的全国最大红豆树林里,首届红豆树下的婚礼隆重举行。 

    2011年6月,红豆党建标准通过认证新闻发布在无锡召开,方圆认证集团向红豆集团党委正式授认证证书。红豆由此成为全国首家通过ISO9001:2008质量管理体系认证的民营企业党组织;红豆集团党委和周海江分别荣获“建党90周年全国企业党建工作先进单位”和“建党90周年全国优秀党委书记”。 

    2011年7月,红豆集团党委荣获“全国先进基层党组织”光荣称号,是此次受表彰的江苏先进基层党组织中唯一民企党组织。 

    2011年9月,红豆集团党委荣获“双强百佳党组织”称号。;红豆集团喜获“全国生态文化示范企业”;周海江当选江苏省道德模范。 

    2011年11月,江苏省第二家、无锡首家示范性企业大学——红豆大学正式成立。   

    2012年:

    1月12日,红豆杉生物公司被认定为农业产业化国家重点龙头企业。

    3月17日,由中国纺织工业联合会直接授牌,红豆集团发起创建的“中国纺织材料交易中心”在无锡正式上线,这是中国纺织材料专业市场上,第一个以现货交易为主的第三方电子交易平台。

    3月21日,在全国非公有制企业党的建设工作会议上,红豆集团党委书记周海江,作为唯一的民营企业代表在会上作交流发言,并受到习近平同志的接见。

    4月16日、5月31日,江苏省和无锡市的非公企业党建工作创新推进会分别在红豆集团召开。

    5月,集团技术中心被评为国家级技术中心,成为中国纺织服装行业拥有国家级技术中心的唯一一家企业;13日,周海江作为民营企业代表当选为中共十八大代表。

    6月6日,第二届全国红豆杉保育委员会全体会议暨全国红豆杉产业发展座谈会上,周耀庭再次当选为全国红豆杉保育委员会主席;13日,中共中央政治局常委、中央纪委书记贺国强与柬埔寨首相洪森共同为西哈努克港经济特区揭牌,并接见了周海江。

    8月2日,全国纺织行业民营企业党建工作现场观摩交流会在红豆召开,会议重点学习推广了红豆集团党建工作的典型经验。

    10月15日,中共中央组织部下发《现代企业制度+党的建设+社会责任——红豆集团探索构建中国特色现代企业制度的实践与启示》的通知。江苏省委、无锡市委也先后下发通知,要求全省、全市认真学习贯彻中组部《通知》精神,深入学习红豆集团先进经验;16日,由中国社会科学院民营经济研究中心与社会科学文献出版社主办的“中国企业榜样丛书”首发式暨“红豆道路”研讨会在中国社会科学院举行。“中国企业榜样丛书”的开山之作《红豆道路》备受关注;11月26日,锡山区委召开向红豆集团党委学习活动动员会。

    11月5日,周海江赴京参加十八大会议;6日,习近平同志在江苏代表团看望了江苏代表团成员并与周海江等代表亲切握手合影;9日,在十八大报告江苏代表团讨论会上,周海江向胡锦涛同志汇报了红豆集团党建情况,会后胡锦涛同志与周海江亲切合影。十八大期间,周海江受到了100多家中外媒体的高度聚焦,新闻联播前后四次进行报道,法新社、路透社、人民网、新华网等媒体先后对其进行了重点采访和报道。

    12月4日,中柬关于西港特区协调委员会第一次会议在无锡召开;10日,第十一届全国工商联领导机构经过选举产生,周海江光荣当选为全国工商联副主席;31日,千里马轮胎获“中国驰名商标”,这是红豆集团第二个中国驰名商标。   

    2013年: 

    3月2日,红豆集团入选国家两化融合示范企业;28日,红豆集团百亿投资工程正式启动。 

    4月20日,中央政治局常委、中央书记处书记刘云山视察红豆,称赞红豆党建搞得好;22日,红豆向雅安地震灾区捐款捐物614.2万元。 

    7月10日,周海江获“中国改革35年35位杰出人物”;27日,红豆集团党委举行换届选举党员代表大会,民主选举党委班子,周海江高票连任集团党委书记。 

    8月9日,红豆集团携手辽宁卫视推出国内首个大型服饰文化节目“红豆·中国魅力”;15日,以“寻找最美爱的故事”为主题的第十三届“红豆·七夕节”再次奏响爱的最强音。 

    10月18日,无锡市委书记黄莉新与上海自由贸易试验区管委会副主任李兆杰共同为红豆集团成立上海红豆国际贸易有限公司揭牌,这也是无锡市首家进驻上海自贸区的企业。 

    11月11日,红豆集团双十一网销再创佳绩,销售破亿;12日,红豆杉药业抗肿瘤制剂生产线通过国家新版GMP认证;13日,红豆入选“2013年国家技术创新示范企业”;13日,红豆集团橡胶轮胎荣登全球轮胎年度排行榜,名列36位;15日,红豆集团被评为“江苏省文明单位” ;28日,西港特区迎来了今年第21家工业企业入驻,这是西港特区成立6年多来第54家企业入驻,标志着红豆集团控股的境外园区——西港特区驶入发展快车道。 

    12月20日,周海江被评为2013年中国CEO年度人物。

    7旗下企业

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    江苏红豆实业股份有限公司



    江苏红豆实业股份有限公司江苏红豆实业股份有限公司

    江苏红豆实业股份有限公司是红豆集团(江苏省重点企业集团,全国120家深化改革试点企业之一)的核心子公司,成立于1995年6月16日。红豆股份于2001年1月8日在上海证交所挂牌上市,2004年9月8日成功增发3580万股A股。红豆股份公司的主营业务为服装、绒线,印染以及公司控股的房地产的开发与销售。公司的主要服装产品包括西服、茄克、衬衫、T恤、羊毛衫、领带等,服装拥有知名品牌 “红豆”。 1997年,“红豆”商标被国家工商局认定为“中国驰名商标”,并已在54个国家和地区完成了商标注册;红豆西服、茄克、衬衫、T恤等五大主导产品通过ISO9002质量体系认证;红豆衬衫、西服、茄克相继被中国名牌推进委员会推举为“中国名牌”。 

    2003年“红豆地产”获得由中国房地产及住宅产业研究会颁发的“引领中国城市住宅风尚企业”奖、省建设厅住宅产业促进中心评选的“江苏省诚信开发企业”。2004年1月,红豆西服、衬衫双获“国家免检产品”称号; 2004年11月,红豆西服第三次连获“全国西服质量优等品”称号,公司获得“全国西服质量管理先进单位”称号。 2005年红豆衬衫综合市场占有率排名第四(中国商业联合会、中华全国商业信息中心统计)。2006年3月,红豆喜获“2004-2005中国服装品牌年度价值大奖”; 2007年3月,红豆喜获“2005-2006中国服装品牌成就大奖”;4月,红豆集团顺利通过CSC9000T复评,成为“中国纺织行业第一家全面执行企业社会责任企业”;5月,公司又通过了ISO14000环境体系认证。

    红豆西服、茄克、衬衫、羊毛衫、T恤、领带、绒线等产品现已覆盖28个省、直辖市、自治区,并出口美国、意大利、法国、日本、加拿大、澳大利亚、俄罗斯等多个国家和地区。 红豆形象男装连续3年亮相北京CHIC展,提升了品牌形象,同时红豆形象男装踏实建立高档终端网络,为日后的全面拓展夯实了良好的基础。 

    江苏红豆国际发展有限公司



    江苏红豆国际发展有限公司江苏红豆国际发展有限公司

    江苏红豆国际发展有限公司主营业务为外贸服装和房地产两大行业。 

    无锡红豆置业有限公司,是公司旗下的房地产开发企业,其前身是红豆集团建筑安装公司,该公司专门负责集团各实体企业厂房、办公楼基建,以及红豆工业城的开发建设,累计开发量达100多万平方米。2002年4月,红豆集团在原建筑安装公司的基础上,组建了无锡红豆置业有限公司,专业从事商品房开发,公司房地产项目发展迅猛,涉及住宅、商业、办公地产等项目。公司依托红豆集团全力打造“红豆地产”品牌,推出的项目有镇江香江花城、江南府邸、无锡红豆花园、上东苑、红豆国际广场、淮安红豆美墅、淮安红豆国际社区等。 

    外贸主要从事针织品、梭织男女装的生产与进出口业务,产品远销欧美、日本、澳大利亚等20多个国家和地区,并在美国纽约和洛杉矶建立了分公司。公司一贯重视新品的研发和技术创新,拥有专门的“红豆国际服装研发设计中心”,不断开发服装新面料、新款式、新产品。公司拥有一支技术过硬的生产管理、服装技术人员队伍和一支操作技能熟练且稳定的服装工人队伍,实施专业化生产。公司严格贯彻执行ISO9001:2000质量管理体系和客户质量标准,持续改进服装品质。经过多年的发展,公司连续被评为名列“无锡市外贸出口先进企业”;2005年12月,“红豆”被商务部评为“重点培育和发展的出口名牌”;2006年度,“红豆”品牌被商务部评为“最具市场竞争力品牌”。

    江苏通用科技有限公司
     



    江苏通用科技有限公司江苏通用科技有限公司

    江苏通用科技有限公司建于1995年,是一个专业生产各种轮胎的现代化高新技术企业,现有内销品牌“赤兔马”、“千里马”、“驰威福”,出口品牌“QIMA”、“TIMA”。全钢子午线轮胎100万套,斜交汽车轮胎150万套,斜交工业机械轮胎20万套,摩托车轮胎600万套,电动自行车轮胎300万套的生产规模,其中全钢子午线轮胎到2009年将形成年产120万套高性能、环保型全钢子午线载重轮胎的生产规模。 

    公司拥有一流的生产、试验设备和一批专业的工程技术人员,并与北京合作建造了科技大楼作为研发和培训基地。公司通过自我研发、博取众长,先后生产了全钢载重子午线无内胎和有内胎系列轮胎、全钢轻卡子午线无内胎和有内胎系列轮胎、斜交农用车系列轮胎、斜交轻卡系列轮胎、斜交载重系列轮胎、斜交叉车系列轮胎以及斜交精品系列汽车轮胎。质量是企业的生存之本,只有不断创新、精益求精,企业才能健康快速的发展。 

    多年来,公司荣获多项荣誉,先后通过了ISO9001:2000质量体系认证、ISO14000环境体系认证、TS16949认证、中国强制性产品CCC认证、欧洲共同体ECE认证,美国交通部DOT认证,中国质量服务信誉AAA级企业。“千里马”商标、“赤兔马”商标先后被评为“江苏省著名商品”。产品被评为“中国名牌”、“国家质检总局放心品牌”、“江苏省乡镇企业名牌产品”等,畅销全国并远销欧洲、美国、东南亚和澳大利亚等几十个国家和地区。 

    无锡太湖实业有限公司
     



    无锡太湖实业有限公司无锡太湖实业有限公司

    无锡太湖实业有限公司成立于1992年,以专业设计、制造、加工、销售针织类产品和童装为主,现拥有十六个经济实体,员工2000多人,其中各类专业技术人员300多人,公司拥有自己的设计中心,现有专业设计人员20余人,公司总建筑面积30000多平方米。 

    红豆内衣生产有着悠久的历史,1957年就开始纺纱织布,依托集团优势,凭借先进的技术设备,一流的设计队伍,国际化的设计理念以及优秀的企业文化,生产出独具个性的内衣系列产品。2006年,公司被评为“中国针织工业协会第四届常务理事单位”、“中国服装协会内衣专业委员会副主任单位”、“江苏省针织行业协会副理事长单位”。2006年12月,红豆内衣被评为“国家免检产品”;2007年9月,红豆内衣获得“中国名牌”。 

    公司在大力发展红豆牌内衣的基层上,延伸发展了 “红豆情”内衣、“相思鸟”内衣、“红豆树”内衣、“相思”内衣、“南国”内衣、“相思豆”内衣、HODO内衣、BANJO、“红豆”内裤、红豆童装(儿童内衣、婴幼儿服饰、梭织儿童外套)及家居服等系列产品。 

    2008年,公司出击“家门内”服饰连锁业,打造HODOHOME-红豆居家“一站式”购物。HODOHOME红豆居家按照人们所处的空间和时间,开辟了一个产品归类的概念区分,将人们日常穿着服饰以“家门”为分界线,分为门里服饰和门外服饰。而HODOHOME红豆居家商业连锁店是以经营门里服饰和用品为主的新型商业连锁模式,为女人购买在“家文化”生活的服装、服饰、居家用品,提供了一个一站式的商业空间。2008年,HODOHOME红豆居家新型商业连锁模式已开店63家,2009年计划达到150家。

    无锡南国企业有限公司
     



    无锡南国企业有限公司无锡南国企业有限公司

    无锡南国企业有限公司成立于2004年1月,主营业务红豆文胸、红豆运动服、服装外贸等,现有员工3500多人,其中具有大专以上学历者300多名,设计师、工艺师、工程师等150多名。公司先后通过ISO9001:2000质量体系认证和ISO14000:2004环境管理体系认证。 

    红豆文胸是公司主导产品,已形成红豆、相思豆、相思、红豆情多品牌经营,系列化发展的格局。内衣行业的迅猛发展,红豆文胸快速成长为行业新秀,据权威部门统计,年销量已进入行业前三甲。随着全民健身运动意识的不断提高,公司涉足运动服行业,开发系列红豆运动服,产品不断开发创新,优异的质量,优良的服务,适应社会各阶层消费者的需求,2008年开发了两项实用功能专利(能开合袖笼、功能帽子),六项外观专利,为红豆运动服的发展打下了良好的基础。 

    外贸主要从事针织品、梭织男女装的生产与进出口业务,产品远销欧美、日本、澳大利亚等20个国家和地区,以欧美为主要市场,坚持“信誉为跟,质量为本”,扩展生产基地,将出口产品基地专业化、规范化,先后在香港,柬埔寨,美国设立海外生产企业,营销和售后服务机构。

    公司巩固欧美市场的同时,积极拓展海外其他市场,公司有较好的延伸扩展,实现了飞跃发展。 公司专门设立服装研发中心,重视产品的品质及性能,采用先进的服装CAD系统打版裁剪,日本及意大利进口设备缝纫制作,拥有一流的面料监测体系和服装后整理工艺。以创新为主体,加强产品研发力度,实行激励机制,制定具体的开发目标,在实现创建国际产品的同时,创造经济效益,运用科学的理念进行再投入,产生良性循环。

    无锡千里马车业制造有限公司 



    无锡千里马车业制造有限公司 无锡千里马车业制造有限公司

    无锡千里马车业制造有限公司主要从事机车事业,下设12个经济实体,产品包括摩托车、电动车、三轮摩托车以及电池、动力机械等。产品远销日本、香港、欧美、东南亚、拉美等几十个国家和地区。 摩托车和电动自行车是公司1995年上马的新兴产业,拥有“千里马”、“赤兔马”、“欧豹”、“哈雷”等多个品牌,在全国市场上有较高的知名度和美誉度,发展前景十分看好,其中摩托车产业已跻身全国行业20强之列,三轮摩托车、电动自行车是连续多年位于行业前列。

    多年来,千里马机车获得多项荣誉,“千里马”电动车荣获“江苏省名牌”产品;“千里马”、“赤兔马”被评为“江苏省著名商品”;“欧豹”被评为“无锡市知名商标”等。

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    • 浏览次数: 19698 次
    • 更新时间:2014-12-14
    • 创建者:songqi1102
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